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採用情報

Recruit一緒に働く仲間を募集しています。

Elcamyの採用ページです。私たちの理念や働き方についてご紹介しています。カジュアル面談も随時行なっておりますので、どうぞお気軽にお問い合わせください。

Messageごあいさつ

Elcamy（エルカミー）の採用ページをご覧いただき、ありがとうございます。
クライアント様の業種は多岐に渡り、私たちが提供している価値は様々なカタチを成して現れてきます。データの背後にあるストーリーや意味を追求した結果、時にはAIを使わない選択肢をご提案することもございます。
クライアント様にご満足いただくことはもちろんですが、本当に意味のあるコンサルティングを提供するため、日々精進していかなければなりません。
Elcamyはまだ小さな会社ですが、新しい技術やサービスに挑み続け、共に学びながら成長していける方、一緒に頑張りましょう！
 
中川慎也 株式会社Elcamy 代表取締役

About UsElcamyの特徴

リモートワーク
通勤に関わる負担がなくなり、柔軟な働き方が可能です。
オフィスはメタバース空間
オフィスは現在メタバース空間にあります。いつでも自宅にいながらみんなと気軽にコミュニケーションをとることができます。
サバティカル休暇導入
Elcamyでは、自己啓発やリフレッシュの機会となる長期休暇（サバティカル休暇）は仕事へのモチベーションやクリエイティビティを高め、日々のストレス軽減やメンタルヘルスの向上につながると考えています。
 
ストックオプション
Elcamyの成長の伸び代はまだまだ無限大です。ストックオプションはモチベーションを高め、日々の貢献度を感じられる制度の一つです。

Our CompassElcamyの理念

Mission Vision Value

ミッション

データの可能性を形にする！
データで、あらゆる問題の本質を知りたい。 データで、意思決定して問題を解決したい。 データで、新しい価値を創造したい。

ビジョン

未来を創るイノベーションのパートナー
  1. ユーザと並走してデータで価値を創造する。
  1. エルカミーに関わる人々と創発する。

バリュー

  • スピード アンド クオリティ
  • 期待を超えるプロフェッショナル
  • 学び続ける個人と組織
  • 課題発見と価値創造
  • 自責、謙虚、パッション

Our CultureElcamyで働くメリット

Elcamyはまだまだ少人数の会社ですが、小さい組織ならではのメリットも多く感じてもらえる職場です。
  1. 影響力の大きさ 一人一人の貢献がより直接的に認識され、組織の方向性に大きく影響を与えます。
  1. 多様な責任 自分自身の専門範囲を超えていても、多様な役割を果たさなければならない場面が出てくることもあります。そのため新しいスキルを習得し、幅広い業務経験を積む機会に恵まれます。
  1. 迅速な意思決定 小さい組織ではより迅速に意思決定がなされることが多いです。これにより、変化に対応しやすく、新しいアイデアを実行することができます。
  1. 強固なチームワーク 小さな組織はメンバー間のコミュニケーションが重要です。これにより、より強いチームワークを築くことができ、協力関係をより深めることができます。
  1. 柔軟性と創造性 新しいアイデアを提案し、実装する機会が多くなります。一人一人の創造性を発揮することができます。
  1. 社内文化の形成 一人一人が社内文化を形成する機会に恵まれます。自分の価値観やビジョンが社内文化に反映され、より満足度の高い職場環境を作り上げることができます。
「やりたいこと」を実現する力
エルカミーは、「やりたいこと」の実現を全力で応援したい。そのためには、「やるべきこと」と「やれること」を増やす必要があります。受け身にならずに自ら企画し、周りを巻き込んでリードする力が求められます。
会社と共に学び、成長する
エルカミーは、まだまだ小さい会社です。私たちは今、常に学び続けることに抵抗がない、アップデート型人間を求めています。会社と共に一緒に成長できる方を求めます。

Job Categories募集職種

ご応募をお待ちしています。
 
データサイエンティストとしてさらに躍進したい方、Elcamyで一緒に働きませんか。現在募集中のポジションは、アナリスト、コンサルタント、マネージャーです。

Internshipインターンプログラム

Elcamyのインターンプログラムについて紹介しています。
ハードな学生生活となるかもしれませんが、やりがいと成長が約束されています。データサイエンティストを目指す大学生、大学院生のみなさん、Elcamyのインターンプログラムに挑戦してみませんか？

BlogElcamyのテックブログ

Elcamyが運営する、情報満載のオウンドメディア『Tech Blog』です。クラウドのさらなる活用方法やTIPS、最近流行りの新しいサービスの解説や使ってみたレポートなどをお伝えしています。

Officeオフィス

 
エルカミーのオフィスはメタバース空間にございます。いつでもどこでも誰にでも話しかけられる環境です。
使用しているのはバーチャルなオフィス「Gather」です。自分のアバターを動かしてすぐにメンバーにアクセスできます。ミーティングの時は会議室に集まって話したりしています。

Environment働き方

コミュニケーションツール

フルリモートが基本のElcamyでは、下記のコミュニケーションツールを使用して、チーム間の連携や情報共有を円滑に行っています。
  • Slack
      • チーム内のコミュニケーションや情報共有に使用されています。さまざまなチャンネルを作成し、プロジェクトごとにコミュニケーションを管理することができます。
  • Notion
      • 社内ポータルとしてはもちろん、プロジェクトのドキュメント作成やタスク管理、日報、議事録など、様々なアウトプットに使用されています。全チームの情報を共有し、タスクの進行状況を把握しています。
  • Google Workspace
      • メール、ドキュメント、スプレッドシート、カレンダーなどのオフィスツールに使用されています。
  • Gather
      • メタバース空間にあるElcamyのオフィスです。オンライン会議や交流に使用されています。
       

PC支給

Elcamyでは、MacまたはWindowsのPCを支給しています。社員の生産性を向上させるため、各々が使い慣れたパソコンを提供しています。

1on1

Elcamyはリモートワークがメインとなっています。そのためリモート1on1では、進捗状況や課題の共有だけでなく、従業員のメンタルヘルスやワークライフバランスのサポートも重要なテーマとなります。
定期的に行われる1on1では、業務の進行状況や目標の達成度について話し合ったり、従業員の課題や要望を聞いたりします。さらに、パフォーマンスの評価やキャリアの相談を行う場にもなります。

副業OK

一定の制約や条件はありますが、Elcamyでは副業可能です。副業が本業に支障をきたすことがないような内容であることや、競合する業界や企業との関わりがないことなどが条件となります。副業に充てる時間が本業の業務に支障をきたさないような調整が必要です。

Benefits制度

Elcamyには、サバティカル休暇や自己学習制度、資格取得支援制度などがあります。長期的なキャリアの発展をサポートします。

サバティカル休暇

サバティカル休暇が3年以上勤務した正社員に与えられます。期間は1ヶ月〜1年間で、自己啓発やリフレッシュに役立ち、知識やスキルの習得、モチベーションや創造性の向上に期待されます。

自己学習制度

新しい技術や手法について常に学習を続けることが求められます。生産性向上や業務効率化に役立てるため、Elcamyの自己学習制度では、書籍の購入や学習に利用したサブスクサービスの費用を補助しています。

資格取得支援制度

Elcamyでは、Google Cloud認定資格など特定の資格を取得する方をサポートするため、資格取得支援制度を提供しています。取得時のお祝い金のほか、試験費用を補助し、資格取得をサポートしています。

リモート手当

Elcamyではリモートワークがメインです。柔軟な働き方の裏では、コミュニケーション不足やプライベートとの境界線が曖昧になるなど課題もあります。Elcamyではリモート手当によって快適な仕事環境の実現をを支援しています。

サブスクリプション料金補助

Elcamyでは生産性向上を目指し、特定のサブスクリプションサービスの料金を補助しています。また、トレーニングやワークショップの参加費用も補助対象であり、幅広い学習機会を提供しています。

ストックオプション

ストックオプションは、従業員のモチベーション向上や関与度の増加を促し、将来的な株価上昇による利益を享受する機会を提供します。

出産育児休暇

出産育児一時休暇は、労働者が家族の健康と幸福を確保するために必要な時間とサポートを提供し、労働者の負担を軽減することを目的としています。
 

Entry応募はこちらから

一緒に働ける仲間を募集しています。Elcamyと一緒に成長していく意欲のあるみなさまの応募をお待ちしています。